Advisory Group TEST Human Resources jest agencją doradztwa personalnego, która od 1991 roku wspiera swoich Klientów we wdrażaniu polityki personalnej.
Dla naszego Klienta, renomowanej firmy z branży IT, poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Tester Oprogramowania
Numer referencyjny.: 804/TO
Adres e-mail:
wroclaw@testhr.plMiejsce pracy: Wrocław
Zakres obowiązków:
•kompleksowe testowanie oprogramowania z użyciem najnowocześniejszych metod i narzędzi,
•przeprowadzanie całościowej analizy wymagań testowych,
•przygotowanie planów i strategii testów,
•przeprowadzanie przypadków testowych,
•przygotowanie i wykonywanie testów automatycznych,
•sporządzanie raportów i tworzenie metryk,
•wprowadzanie optymalizacji procesu testów.
Wymagania:
•wykształcenie wyższe, preferowane elektroniczne lub informatyczne,
•minimum 3 lata doświadczenia w testowaniu systemów IT (mile widziany certyfikat ISTQB),
•bardzo dobra znajmość Agile, SQL, XML, Windows 2003 lub Unix/Linux,
•mile widziane doświadczenie w pracy z ClearQuest, ClearCase, LoadRunner, TestComplete lub Acronis Backup & Recovery,
•bardzo dobra znajomość języka angielskiego,
•samodzielność i dobra organizacja pracy.
Oferujemy:
•ciekawą pracę w znanej, dynamicznie rozwijającej się firmie,
•pracę w międzynarodowym środowisku pracy,
•przyjazną atmosferę pracy,
•wyzwania zawodowe zapewniające ciągłe podnoszenie kwalifikacji w obszarze testowania oprogramowania,
•szeroki pakiet szkoleń i certyfikatów,
•atrakcyjne warunki zatrudnienia.
Aby aplikować: proszę przesłać swoją aplikację (CV oraz list motywacyjny) na adres
wroclaw@testhr.pl wpisując w temacie wiadomości numer referencyjny oferty.
Prosimy o zawarcie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (tekst jedn.: Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.)." Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy pełną poufność zgłoszeń.
Wątek: Tester oprogramowania (Przeczytany 202 razy)