Strona korzysta z plik�w cookies w celu realizacji us�ug zgodnie z Polityk� Plik�w Cookies. Mo�esz okre�li� warunki przechowywania lub dost�pu do plik�w cookies w Twojej przegl�darce.X

WROCŁAW - codziennie prezentujemy zebrane w jednym miejscu - aktualne i najnowsze oferty pracy w branży IT! Bądź na bieżąco!
facebook
Partnerem portalu WroclawIT.pl jest






PRACA WROCŁAW - zadbaj z nami o swoją karierę, zobacz kto obecnie najwięcej rekrutuje w IT:


Agencja Artystyczno-Reklamowa Artevade Piotr Stefa?ski
poszukuje osób na stanowiska:


Capgemini Polska
poszukuje osób na stanowiska:


Zone IT Sp. z o.o.
poszukuje osób na stanowiska:
Zobacz wszystkie oferty pracy ››
Dlaczego pracownicy oszukują pracodawców
PDF Drukuj Email

PracodawcaRejestrator czasu pracy jest urządzeniem coraz częściej wykorzystywanym w przedsiębiorstwach, niezależnie od profilu działalności i stażu na rynku. Zanim podejmiemy decyzję o naszej opinii na ten temat, warto zapoznać się z zastosowaniem oraz wadami i zaletami takiego oprzyrządowania.

Dla pracodawców rejestrator czasu pracy ma zapewne dużo więcej atutów niż dla przeciętnego pracownika. Można śmiało stwierdzić, że w części przedsiębiorstw dopuszcza się do oszustw związanych z ewidencją obecności w pracy oraz godzin w jakich pracownik melduje się na swoim stanowisku. Czemu tak się dzieje i jak temu zapobiegać?

Żeby odpowiedzieć na to pytanie, należy zastanowić się, jakie zadanie ma spełniać przeciętny rejestrator czasu pracy. W czasach, kiedy w większości zakładów pracy znana była standardowa lista obecności, zadanie miało na celu sprawdzenie obecności pracowników, co pomagało przy podliczeniu wynagrodzenia. Z czasem jednak zaczęto poszukiwać takiego systemu, który byłby w stanie rejestrować nie tylko samą obecność pracownika, ale także realny czas pracy, jaki pracownik spędza przy stanowisku, a co za tym idzie jego efektywność.

Różne są sposoby na sprawdzenie obecności pracowników oraz wszelkich odstąpień od stanowiska. W zależności od jego wyboru, system taki podoba się pracownikom mniej lub bardziej. Z punktu widzenia przeciętnego pracownika, ewidencja czasu pracy z dokładną rejestracją każdego opuszczenia miejsca pracy nie jest rozwiązaniem w pełni komfortowym. Chodzi nie tyle o samą rejestrację obecności, co o dokładność związaną z porą przyjścia oraz wszelkim wyjściem ze stanowiska pracy w trakcie jej trwania. Wszelkie spóźnienia, wcześniejsze wyjścia i inne incydenty, wpływające na obniżenie jakości i wydajności pracy są źle widziane przez pracodawcę, a to są główne przyczyny, dla których pracownicy starają się oszukiwać.

Oczywiście, są metody, które mogą ukrócić ten proceder. Najprostszym rozwiązaniem jest wprowadzenie takiego systemu jakim jest rejestracja czasu pracy pracowników, który wymaga ich bezpośredniej obecności. Do takich sposobów zalicza się system biometryczny, wykorzystujący do rejestracji odcisk naszego palca lub wygląd siatkówki, przez co nie sposób go oszukać. Wymaganie tak osobistych danych osobowych budzi kontrowersje wśród pracowników, przez co nie w każdym zakładzie można je spotkać i spotykają się one z różnym przyjęciem.

Kolejnym niezawodnym sposobem na wiarygodną jakość pracy pracowników jest monitoring. System pojawił się dużo wcześniej przed innymi sposobami ewidencji czasu pracy i nie wymaga podania tak szczegółowych danych osobowych jak biometryka. Zaletą jest również fakt, iż pracodawca może zatrzymać obraz na długi czas wstecz, co jest wygodnym sposobem udokumentowania samej pracy.

Istnieje sporo zastosowań, które nie tylko uniemożliwią, ale również zniechęcą pracowników do oszustwa odnośnie ich godzin pracy.  Można wybrać sposób spośród systemów rejestrujących godziny pracy lub zastosować inny, wewnętrzny sposób motywacyjny pracowników.

Artykuł powstał przy współpracy z z firmą PTC SECURITY SYSTEMS dostawcą rozwiązań z zakresu rejestracji czasu pracy. Więcej na stronie firmowej http://biofinger.pl/

 
« poprzedni artykuł   następny artykuł »


Sprawdź również najnowsze
Oferty Pracy w IT we Wrocławiu:

Sprawdzaj codziennie, najnowsze oferty pracy z Wrocławia dostarcza nam Pracuj.pl, zebraliśmy je dla Ciebie w jednym miejscu!

 Stanowisko / Firma:

Programista / Developer

Tester Oprogramowania / Software Engineer

Administrator IT / Manager IT


Czytaj więcej najnowszych wiadomości branży IT z Wrocławia i całej Polski

Ericsson drugi rok z rzędu na szczycie rankingu Frost Radar: Globalny rynek infrastruktury sieci 5G
28.05.2022


Wrocław informacje


Ericsson drugi rok z rzędu został liderem w raporcie Frost Radar™: Globalny rynek infrastruktury sieci 5G 2021. Najwyższe miejsce w badaniu jest potwierdzeniem konsekwentnego rozwoju innowacji Ericsson w technologiach 2G, 3G, do 4G i 5G.  Zajmując najwyższe miejsce w rankingu Frost Radar™, Ericsson umacnia status lidera zarówno pod względem innowacyjności, jak i wzrostu na [ ... ]


Digital Hub firmy Bayer nowa współpraca z Akademią Górniczo-Hutniczą oraz Politechniką Śląską
22.12.2021


Wrocław informacje


Digital Hub firmy Bayer nawiązuje współpracę z dwiema uczelniami kształcącymi najwyższej klasy ekspertów w zakresie IT: Akademią Górniczo–Hutniczą w Krakowie oraz Politechniką Śląską w Gliwicach. Współpraca obejmie dwa obszary: program staży studenckich w dziedzinie technologii informatycznych o nazwie „Zaprogramuj swoją karierę” oraz wspólne projekty badawczo-rozwojowe realizo [ ... ]


Rosną zarobki i liczba ogłoszeń o pracę dla juniorów w IT
05.11.2021


Wrocław informacje


Wyobrażenie o wysokich zarobkach i dużej liczbie ofert pracy w branży IT jest znane od dawna. Doświadczeni programiści rzeczywiście nie mają na co narzekać. O juniorach jeszcze niedawno pisano jednak inaczej. W ich przypadku poziom wynagrodzenia był niższy, a znalezienie pracy wymagało cierpliwości. Ostatnie raporty, doniesienia i komentarze ekspertów mówią jednak o poprawiającej się sytuacji ju [ ... ]


Czym jest ortofotomapa i gdzie jest wykorzystywana?
30.08.2021


Wrocław informacje


Ortofotomapa, zwana też mapą fotograficzną, to zbiór przetworzonych zdjęć lotniczych. Ortofotomapa jest wykorzystywana tam, gdzie niezbędne jest dokładne przedstawienie terenu dla potrzeb wizualizacji oraz pomiarów. Łączy ona zalety mapy, czyli układ współrzędnych, skalę i dokładność z atutami zdjęć lotniczych, a więc wielością informacji i ich wiernością oraz łatwością interpretacji. Oto co w [ ... ]


5 oczekiwań milenialsów wobec miejsca pracy
27.08.2021


Wrocław informacje


Sondaż przeprowadzony przez Great Place to Work® wśród pracowników z pokolenia Y dowodzi, że w całym USA jedynie 44% milenialsów jest zadowolona ze swojej pracy. To najniższy odsetek w porównaniu z pozostałymi pokoleniami. Czego więc milenialsi oczekują po idealnym miejscu pracy? Przygotowując listę 2021 Fortune Best Workplaces for Millenials, Great Place to Work® przeanalizował ankiet [ ... ]


Pozostałe Artykuły




mobile-fuck-videos